江苏苏体实业发展有限公司系江苏省体育产业集团全资子公司，公司立足体育项目开发、技术服务、工程建设、场馆运营、装备制造五大板块业务，拥有整合体育设施开发建设、咨询、运营全产业链的经营实力。根据公司经营拓展需要，面向社会公开招聘以下相关人才，相关事宜公告如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优
二、基本条件
1、拥护党的路线方针政策,遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、无不良嗜好和不良行为记录;
2、身体健康、热爱体育事业；
3、具有良好的职业道德风尚、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感；
4、具有较强的学习能力、创新能力、沟通协调能力和团队协作精神,爱岗敬业,吃苦耐劳,踏实肯干,积极乐观。
三、招聘岗位及要求
岗位一人事经理（1名）
岗位职责：
1、全面统筹规划人力资源管理体系，制定和完善人力资源管理制度；
2、建立人力资源管理程序（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设）并组织实施；
3、负责各部门人力资源需求分析及问题诊断；
4、负责公司人才结构分析，优化人才结构，提高公司组织管理和运行效率；
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源或企业管理类专业，三年以上相关工作经验；
2、中级以上人力资源管理师，具有较强的人际沟通和协调管理能力，良好的语言及书面表达能力；
3、熟悉人力资源管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利、绩效考核、岗位培训人才规划等方面有丰富的经验；
4、35周岁以下，身体健康、热爱工作、工作积极主动、有责任心，党员或有国企工作经验者优先。
岗位二人事专员（1名）
岗位职责：
1、协助公司建立健全公司人力资源制度建设；
2、负责员工的招聘、培训、考核、异动及离职等工作；
3、负责公司人事相关的会议记录、文件的整理归档，
4、建立维护各类人事档案及人员名册，做好员工薪酬福利的统计与发放；
5、负责员工五险一金的申报缴纳相关工作；
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理专业，两年以上相关工作经验；
2、在人员招聘、培训、考核及激励等方面有实际操作能力；
3、熟悉国家相关劳动法律法规，熟练应用各类办公软件；
4、35周岁以下，身体健康，工作积极主动、有责任心，具备良好的沟通协调能力及服务意识，党员优先考虑。
岗位三党建专员（1名）
岗位职责：
1、起草和修订党建规划、制度，草拟党委年度工作计划、总结及相关党建材料；
2、组织落实党组织内各类会议、活动；
3、上级党组织有关文件、会议精神、材料的贯彻落实、跟踪汇报，推动、指导、检查基层党组织开展党建工作；
4、负责党员发展、党员组织关系管理、党务信息系统管理、党报党刊征订、困难党员慰问、党费收缴管理等日常党务工作；
5、组织开展企业文化建设活动；
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，中文或管理类专业，中共党员；
2、具有较强的公文写作能力、语言表达能力，熟练应用各类办公软件；
3、责任心和原则性强，具良好的团队合作精神。
岗位四技术专员（2名）
岗位职责：
1、参与技术咨询、场馆初步规划设计、体育工艺设计及施工项目技术管理。
2、完成领导交办的其它日常性事务。
职位要求:
1、专科及以上学历。
2、会CAD制图或愿意学习，有设计经验优先。
3、智能化或电气专业优先。
岗位五空间设计师（1名）
岗位职责：
1、体育场馆、体育公园、文旅地产等项目的前期策划工作；
2、对项目条件及定位进行分析研判，完成经济发展策略、开发策略、产业定位评判、产业规模分析、业态分析、可行性研究等工作；
3、持续跟进项目，开拓、维系项目各阶段所需的支撑性资源。
4、领导交办的其他任务。
职位要求:
1、本科及以上学历，专业不限，1年以上产品或文案策划工作经验，有项目规划、商业地产、文旅产品、赛事演出、新媒体运营经历者优先；
2、优秀的学习能力、沟通能力和协调能力；
3、独立的创意性思维，良好的逻辑能力，较强的文字转化能力；
4、较强的责任心和执行力，善于合作；
5、熟练运用office等办公软件，擅长利用PPT表达创意。
四、应聘程序
简历投递地址：sutyss@126.com
联系人：刘女士
联系电话：025-51889289
截止时间：即日起至4月15日
请应聘人员将个人简历、学历学位证书、相关个人证书、及工作业绩证明等材料扫描件发送至简历接收邮箱。我公司对应聘者个人信息严格保密。在对简历进行初步筛选后，以电话形式通知面试。应聘人员应如实提供个人信息和材料,弄虚作假者,一经查实,尚未聘用的,取消聘用资格;已聘用的,予以解聘。
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