南京航空航天大学电子信息工程学院/集成电路学院2022年3月诚聘海内外集成电路优秀人才

一、学校概况

踞六朝古都，积历史之厚蕴、诞壬辰龙年，立雄鹰之壮志。南京航空航天大学1952年建校，作为新中国创办的第一批航空高等院校之一，现隶属于工业和信息化部，是一所以工为主，理工结合，工、理、经、管、文等多学科协调发展，具有航空航天民航特色的研究型大学。学校瞄准航空航天领域的国家重大需求和学术前沿，按照“特色引领、交叉融合”的思路，着力建设“航空航天科学与工程”学科群，促进高峰高原学科交叉融合，将“三航”办学特色贯穿于办学治校全过程，全面打造有特色的强势工科、优势理科和精品文科，提升学校整体办学水平。工程学、材料科学、化学、计算机科学、社会科学总论、数学6个学科进入ESI全球前1%，其中，工程学进入ESI全球排名前1‰。

南京航空航天大学热忱欢迎和期待海内外优秀青年学子投身祖国航空航天事业，为建造国之重器、培养国之栋梁贡献力量。南航也将致力于为每一位加盟学者提供良好的学术环境和展现才华的舞台，期待大家与我们携手前行、共谱华章！

二、电子信息工程学院/集成电路学院概况

南京航空航天大学电子信息工程学院/集成电路学院前身为1960年2月成立的南京航空学院无线电系。学院下设三个系（电子科学与技术系、信息与通信工程系、集成电路系）。学院现有电子科学与技术、信息与通信工程2个一级学科，拥有信息与通信工程博士后科研流动站和一级工学博士学位授予点（含集成电路设计二级博士点），电子信息工程博士点，电子科学与技术和信息与通信工程2个一级学科工学硕士学位授予点，电子信息工程硕士点，1个工信部新兴交叉重点学科，1个江苏省重点学科，4个本科专业（2个专业入选“双万计划”国家一流本科专业）。学院建有“雷达成像与微波光子技术”教育部重点实验室、“电磁频谱空间认知动态系统”工业和信息化部重点实验室等省部级重点实验室，1个国家级教学基地和1个国家级实验教学示范中心。

集成电路学院于2021年6月正式成立，与电子信息工程学院合署办公。集成电路学科依托信息与通信工程和电子科学与技术两个一级学科，以中国工程院院士、著名雷达专家贲德研究员为顾问，形成了以国家特聘教授、万人计划领军人才、国家自然科学基金优秀青年基金获得者等高层次人才为首的高水平师资队伍。参与了探月工程及

火星探测工程等国家重大工程，取得了一批高质量、高水平的科研教学成果，曾获得国家教学成果一等奖、国家科技进步二等奖等多项国家和省部级教学和科研奖励。发表领域内权威IEEE期刊论文100余篇。教师中多人担任芯片领域国际著名期刊重要兼职，包括IEEE Transactions on Computers、IEEE Transactions on Circuits and Systems I: Regular Papers、IEEE Transactions on Emerging Topics in Computing等芯片领域顶级期刊编委,IEEE总刊Proceeding of the IEEE客座编委以及IEEE Transactions on VLSI Systems期刊指导委员会委员。目前已形成具有航空航天特色的集成电路设计研究方向，拥有集成电路教学科研用房约3000平方米，建有专项投资的集成电路设计高端服务器、微波暗室、三米法 EMC实验室和50平米超净间，以及价值5000余万元的各类实验仪器与设备。集成电路学院将进一步发挥南航在航空航天领域的优势，积极打造国际一流的航空航天特色集成电路科研教学基地。

三、招聘方向、引聘对象及待遇

(一)长聘岗位

1.长聘教授1岗

在研究领域有高深的学术造诣，长期以来在学科建设与人才培养等方面做出卓越贡献，在国内外享有崇高声誉和重大影响，取得国际公认重大成就的大师级学者。

2.长聘教授2岗

具有扎实学识，能胜任本学科核心课程讲授任务；学术造诣高深，在科学研究方面已取得国内外同行公认的重要成就，或在服务国家战略需求上做出重大贡献；在学科建设上具有国际视野和战略性构想，具备带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力；具有较强的团队领导和组织协调能力，能带领学术团队协同攻关。

3.长聘教授3岗

能胜任本学科核心课程讲授任务；创新发展潜力大，在科学研究方面取得突出学术成果，或在服务国家战略和经济社会发展中做出突出贡献，有较强的团队领导和组织协调能力，具有协助本学科赶超或保持国际先进水平的能力。

相关待遇一览表

(二)准聘岗位

岗位与要求

相关待遇一览表

准聘长聘岗位特殊政策：

1.职称以聘代评制度:准聘长聘岗位教师专业技术职务评审以聘代评，通过引聘评审、晋升评估人员直接授予相应的专业技术职务。

2、引聘“绿色通道”制度：高层次人才岗位和特聘研究员A类岗位申请者等优秀人才可一人一议，通过“绿色通道”引进，直接确定聘任事宜。

3、住房待遇追溯机制：准聘岗位人员首聘期内晋升长聘教授岗位，可按相应岗位等级的额度标准补齐住房补贴。

(三)博士后岗位

1.引聘对象：

长空博士后：主要面向国内外知名高校优秀博士毕业生，根据学校师资队伍建设规划招收，是学校师资的重要来源，从事专项课题的研究工作，并承担适当工作量的教学任务和实验指导等，可在校内外科研教学活动中使用助理教授头衔。

科研博士后：依托博士后合作导师，根据科研项目研究任务需求招收，从事专项课题的研究工作。

外籍博士后：依托有科研项目和经费的团队，招收优秀外籍博士毕业生。

企业博士后：依托学校与政府、企业联合建立的合作平台，企业与学校联合招收博士后，专门从事企业项目研究。

2.引聘条件：

（1）具备良好的政治素质和师德师风修养，遵纪守法，身心健康。

（2）品学兼优，具备较高的学术水平和较强科研能力，能够独立完成博士后所需研究工作。

（3）获博士学位一般不超过3年，年龄在32周岁以下，特别优秀的不超过35周岁。

3.相关待遇：

相关待遇一览表

博士后的薪酬待遇由其人事关系所在单位承担，企业博士后由企业承担。

（1）学校准聘长聘教师岗位优先从期满出站的长空博士后、晋升高级专业技术职务的科研博士后中选拔；学校专职科研岗位优先从博士后中选拔。

（2）长空博士后和全职科研博士后获博士学位满2年可参加高级专业技术职务评审，对于特别优秀的科研博士后满1年即可参评。

（3）获全国博士后管委会“博士后创新人才支持计划”、“博士后国际交流计划”引进项目资助的，经个人申请、学院审核同意，按长空博士后聘用，国家和学校待遇叠加发放。

（4）学校支持博士后申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金、国家社会科学基金、江苏省博士后科研资助等基金项目，以及博士后国（境）外交流项目等。

四、应聘方式

1.应聘长聘教授岗位者请至南航人事处网站下载并填写《南京航空航天大学长聘教授岗位申请表》等材料，或将个人简历（含个人基本信息、受教育情况、主要论文论著、科研和获奖情况等）发送至招聘专职副院长邮箱liuweiqiang@nuaa.edu.cn。（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）

下载网址：https://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0205/c14711a231324/page.htm

2.应聘准聘岗位者请填写《南京航空航天大学准聘岗位申请表》等材料，发送至招聘学院办公室主任邮箱jijuan@nuaa.edu.cn。（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名+高校人才网）

下载网址：https://rsc.nuaa.edu.cn/2020/0325/c14711a195609/page.htm

3.应聘博士后岗位者请填写《南京航空航天大学博士后申请表》，发送至招聘学院办公室主任邮箱jijuan@nuaa.edu.cn。邮件标题注明：应聘博士后+本人姓名+高校人才网。

下载网址：http://bsh.nuaa.edu.cn/xgbg/list.htm

4.以上岗位全年招聘

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

http://rsc.nuaa.edu.cn/2021/0910/c381a261809/page.htm

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