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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

南方科技大学先进生物功能材料实验室2022年高薪招聘博士/硕士/研究助理教授/博士后/科研助理/行政助理启事

发布时间:2022-03-18

南方科技大学先进生物功能材料实验室由郭琼玉助理教授兼博导建立,主要从事先进生物功能材料的转化医学研究以解决临床问题,是生命科学最有前景的前沿方向之一。我国肝细胞癌发病率和死亡率居世界前列,绝大部分患者就诊时已是中晚期,但是对于他们的首选经导管肝动脉化疗栓塞术疗法却并不理想。另一方面,我国已有100万以上的角膜病人急需角膜移植,然而角膜修复面临的最大挑战是捐献角膜的稀缺却没有可以替代角膜供体的合适材料。这两个临床难题的解决殊途同归地反映出开发相应先进生物功能材料的急迫性。郭琼玉课题组为你提供了一个参与解决中国乃至全球临床难题挑战的平台和进入尖端生物技术领域的途径。欢迎加入课题组和我们一起成长。

一、博士、硕士

招生条件及奖学金

生物学、材料学或者化学相关专业,热爱科研,可申请南科大博士或新加坡国立等联合培养项目,南科大将提供优厚的奖学金,硕士最高5/年,博士最高10/年(境外联培项目按照境外奖学金额度资助)。

二、研究助理教授/博士后

1、应聘条件

1)在生物学、医学、化学、材料学、高分子学或相关专业领域已毕业或即将毕业的博士;

2)撰写的研究论文已在高水平国际学术期刊发表或接收发表者优先;

3)能够熟练阅读、写作英语科技论文;

其他:对科研工作感兴趣,具备强烈的进取心和责任感,勤奋上进,善于思考和分析问题,学习能力或实验能力强者尤佳。

2、聘期待遇

1)研究助理教授年薪30万起,要求至少2年的高校、科研院所或博士后的科研工作经历,成果突出者,工作年限可以适当放宽;

2)博士后年薪不低于30万人民币,其中含深圳市财政以生活补贴支持18万元/年(免税)和学校住房补贴。特别优秀者可以申请校长卓越博士后奖,年薪35万元以上。

3)享受医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险;

4)享受过节费、餐补、计划生育奖励、高温补贴、免费体检等福利待遇;

5)提供良好的科研与办公条件,学校为每位博士后提供每两年2.5万元的学术交流资助(含国际会议资助)。

3、发展前景

1)协助申请国家自然科学基金,广东省以及深圳市相应基础研究和专业创新项目;

2)海外博士或具有一年以上留学经历留深工作可以申请深圳市孔雀计划160-200万住房补贴;200-500万科研启动经费。

3)博士后出站留深工作满3年,符合深圳市后备级条件的可获80-100万元的住房补贴和可申请30万元科研启动经费;

4)深圳拥有庞大的企业群体,研发机构和科研院校,工作机会多,博士后出站后业绩突出者可优先推荐南方科技大学或其他单位工作或推荐到国外合作单位继续交流。

三、科研助理

1、应聘条件

1)在生物学、医学、化学、材料学、高分子学或相关专业领域已毕业或即将毕业的本科生或硕士;

2)具有较好英语阅读、书写能力。

其他:具备进取心和责任感,做事认真、有条理、具团队合作精神;

2、聘期待遇

月薪5000起(本科)或7000起(硕士),有经验者可适当调整。

3、发展前景

表现优秀者可以申请南科大和国外大学(境外)合作培养研究生项目或南科大和国内一流大学(境内)合作培养的研究生项目。

四、行政助理

1、应聘条件

1)学历本科以上,专业不限,理工科背景优先;

2)身体健康,性格开朗,工作踏实认真,责任心强,能吃苦耐劳;有较强的团队合作精神和学习理解能力;

3)为人正直,工作态度端正、热情主动,工作认真细致、有责任心和较强的服务意识。

2、工作内容

1)协助科研项目申报,实验室管理;

2)外事接待、参观访问等的协调、联系工作;

3)会议组织及筹办的相关协助工作;

4)负责行政事务流程服务、公文处理工作,能够撰写总结、报告等重要文件;

5)领导交办的其他工作。

3、岗位待遇

1)先进的科研设施与浓厚的科研氛围,按照南方科技大学相关岗位薪酬管理规定执行,在职期间为聘用人员购买"五险一金"等,我们将为招聘的人才提供具有市场竞争力的薪酬待遇。行政助理月薪5000元起(本科)或7000元起(硕士),有经验者可适当调整。

五、联系方式及应聘程序

请将申请材料发至:guoqy@sustech.edu.cn,邮件标题请注明"XXX应聘岗位+高校人才网"

申请材料包含以下资料:

1)应聘申请,包括本人意愿、简单工作设想、预期目标;

2)个人简历;

3)反映本人学术水平的代表性成果。

个人简历将严格筛选并及时安排面试。个人信息将严格保密,申请材料不退还。

六、截止日期

长期有效,直到岗位招满为止。

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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