浙江大学杭州国际科创中心传化研究院2022年招聘计划

序号

招聘类别

招聘岗位

岗位职责

任职要求

1

高层次人才

科创百人

——

——

2

博士后

博士后

——

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3

工程师/研究员

行业研究员 
（新材料方向）

1、独立收集与整合目标行业和产品的信息，洞察行业运行趋势，并深入调研，做出前瞻性的行业分析。 
2、与合作伙伴内部人员合作调研目标产业方向。 
3、独立撰写行业研究报告及产品相关分析报告，为研究院的研发方向决策提供依据。 
4、参与研究院重大课题研究。

1、化学、化工、高分子、材料等相关专业硕士及以上学历。 
2、掌握基本的行业研究和产品分析方法。 
3、对行业分析有热情，具备较强责任心。 
4、具备优秀的学习能力、独立工作能力和工作主动性。 
5.责任心强，工作积极，良好的团队合作意识，乐于学习新技术，有较强的综合素养和协调能力。

4

行政人员

行政管理岗

1、负责研究院行政事务。 
2、监督与执行各项管理规章制度，参与绩效管理、考勤、安全管理等工作。 
3、参与会务工作，做好会务准备和会议纪要等工作。 
4.负责研究院接待、培训、活动组织等相关工作。 
5.负责研究院整体宣传工作。 
6、负责材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作。 
7、研究院其他日常工作。

1、本科及以上学历，一年以上相关经验。 
2、熟悉PPT、Word、Excel和PS等日常办公软件，有美工基础优先。 
3、有新闻工作或文字工作经验优先。 
4、工作认真努力，执行能力强。责任心强，工作积极，良好的团队合作意识，乐于学习，有较强的职业素养和沟通能力。