恒洁创立于1998年，是提供系列卫浴产品研发、生产、销售、服务的专业品牌。拥有智能产品、陶瓷洁具、浴室柜、五金龙头、淋浴房及浴缸等五大品类生产基地，其五金龙头生产基地实现电镀水零排放环保水准，达到了卫浴行业在环保方面的最高标准。
恒洁重视创新，掌握近千项卫浴核心专利技术，拥有超过4000平米的全品类研发中心，实验室获得国家水效实验室认定、国家CNAS实验室认可，技术创新和研发实力始终处于行业前列。在产品和技术创新上，恒洁始终走在行业前列，其中恒洁智能坐便器以多项专利技术更是成为行业的高品质卫浴产品代表，各品类产品屡次斩获上多项重磅大奖，包括IF、IDEA等国际性的设计大奖。
同时，恒洁拥有遍布全国的3000多个服务网点，开设“1350一生为您”阳光服务通道，为消费者提供全方位的服务。恒洁秉承“恒于心，专于质”的品牌精神，以“客户满意、股东满意、社会满意、员工满意”为企业核心价值观，始终如一地做好卫浴产品与服务，2021年，作为家居新国货唯一代表品牌，恒洁与华为、伊利、茅台、恒大等各行业中国领军品牌共同入选人民日报社“品牌强国计划”，围绕中央关于品牌强国的战略部署，共筑中国品牌的新标杆。
招聘职位：
CEO办公室管培生
岗位职责：
1.协助CEO进行外部客人的接待；负责CEO日常的行程、会议安排;
2.参与CEO办公室的各项重点工作，参与各项行业活动或内部会议报告撰写，推动各项管理决策落地，及时发现问题并有良好的反馈机制
3.了解公司各组织的经营实况，协助CEO办公室追踪分析公司整体与各组织关键业绩指标达成情况，及时发现问题、分析问题，并帮助和推动业务解决问题；
4.灵活妥善地应对各种突发事情，完成CEO或CEO办公室交办的其他工作任务。
任职要求：
1.本科及以上学历，211/985高校毕业优先。专业不限，商科类或财经类专业优先。
2.逻辑思维清晰，有良好数据分析能力，注重细节；
3.对熟练使用PPT、Excel各类办公软件；
5.学习能力、抗压能力、表达能力强，能接受加班或出差。
人力资源管培生（上海）
岗位职责：
1、协助人力资源伙伴落地执行人力资源政策及项目，可在HR各模块轮岗培养；
2、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
任职要求：
1、具有良好的逻辑思维能力，优秀的沟通表达能力及团队合作精神；
2、具有较强抗压能力，目标感强；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心；
4、富有责任心，追求卓越、良好的自我总结与学习能力强。
人力资源管培生（佛山）
岗位职责：
1、协助人力资源伙伴落地执行人力资源政策及项目，可在HR各模块轮岗培养；
2、了解人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
任职要求：
1、具有良好的逻辑思维能力，优秀的沟通表达能力及团队合作精神；
2、具有较强抗压能力，目标感强；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心；
4、富有责任心，追求卓越、良好的自我总结与学习能力强。
管培生-零售
岗位职责：
1、负责年度销售的预测，目标的制定和分解；
2、根据销售目标分解到渠道及店面，协助客户完成销售任务；
3、负责所辖区域活动方案策划及落地执行；
4、负责区域内经销商的管理，参与、帮助经销商提升运营能力；
5、对客户相应部门人员的产品培训和销售指导；
6、完成上级和领导安排的其它工作；
7、工作地点：全国。
任职要求：
1、本科及上学历；
2、市场营销等经济管理学院相关专业；
3、具备主动学习的能力，目标和执行力强；
4、较强的沟通能力和表达能力；
5、较好的团队合作精神及协调能力。
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