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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

苏州银行南京分行2022年3月招聘启事

发布时间:2022-03-07

因业务发展需要,现苏州银行南京分行面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

一、招聘岗位及任职条件

◆综合型支行行长兼公司团队负责人(含助理)若干名

岗位职责:

1.根据区域公司业务要求,负责对团队内人员日常管理、培训、绩效考核;

2.负责业务管理,明确业务发展及管理意图,合理配置资源,带领相关重点客户的开发与维护;

3.负责制订并组织实施市场营销计划,努力完成区域下达的各项经营指标等。

任职条件:

1.年龄40周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景;

2.具备5年及以上商业银行公司客户营销工作经验,3年及以上银行业务管理工作经验;

3.具备较强的市场拓展、沟通协调和风险把控能力,具备丰富的营销与管理经验,具备丰富的客户资源者优先。

二、招聘流程

报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

三、注意事项

1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;

2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。

四、报名方式及相关说明

1.报名时间:即日起至2022323

2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;

3.在法律法规允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;

4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ3YTc5ODg5YzAxN2Y1M2I5ODBmZjI0MDI=&csrftoken=ZTViMDI3MTA=(请手动复制链接打开)

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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