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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

徐州矿务集团第二医院2022年2月招聘工作人员公告

发布时间:2022-02-22

徐州矿务集团第二医院始建于19187月,二级甲等综合医院,是江苏省最早的国有企业医院。20165月经江苏省国资委批准,徐州矿务集团与上海复星医药、中国泰康人寿保险强强联合,由原徐州矿务集团下辖的28家医疗机构组建成立淮海医院管理集团。引入世界先进的医院管理理念,制定了未来十年医院人才梯队、基础设施建设等多层面发展规划,2万平方米的门急诊外科病房楼即将开工建设,力争3-5年达到三级综合医院标准。

医院现有建筑面积7.36万平方米,各类专业技术人员600余人,其中具有卫生高级职称医技人员80余人、中级职称260余人。设有内、外、妇、儿、感染性疾病科等医疗医技科室49个,独立综合性分院2所,其中骨科、神经内科、心内科、呼吸科为市级临床重点专科。院部实际开放床位500张,含分院实际开放床位700余张,年门诊量180000余人次。为了满足医院快速发展的需要,现面向社会及医学院校公开招聘工作人员,性质为全民合同制。

报名条件

1.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;

2.身体健康,五官端正,具备正常履行职责的身体条件;

3.范围:1.应届研究生、本科生、大专生;2.副主任医师(45周岁以下)、主治医师(35周岁以下)、执业医师(30周岁以下),特别优秀人员可适当放宽;

4.研究生本科阶段所学专业与现专业相同或相近,学历要求为本科的须为普通高校全日制本科(专升//接本不在招聘范围之内),学历要求为大专的须为高中起点(五年制大专不在招聘范围之内)且护理专业要求江苏省内院校;

岗位需求

招聘岗位

专业

学历要求

人数

要求

临床各科

临床医学各专业

本科及以上

20

应届

医保科

医疗保险

本科

2

应届

党政办公室

中文或相近专业

本科

1

应届

耳鼻喉科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

妇产科

临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

心内科

心血管病学

研究生及以上

2

完成规培

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

骨科

骨外科学

研究生及以上

2

完成规培

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

内分泌科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

消化内科

临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

眼科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

泌尿外科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

神经内科

神经病学

研究生及以上

2

完成规培

临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

神经外科

临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

胸外科

临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

呼吸内科

呼吸病学

研究生及以上

2

完成规培

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

肿瘤科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

普外科

临床医学

本科及以上

3

完成规培、具有执业资格优先

ICU

重症医学/急救医学/临床医学

本科及以上

5

完成规培、具有执业资格优先

皮肤科

临床医学

大专及以上

2

具有执业资格(35岁以下)

影像中心

影像医学/临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

超声中心

超声医学/临床医学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

麻醉科

麻醉学

本科及以上

2

完成规培、具有执业资格优先

急诊科

急救医学/临床医学

本科及以上

5

完成规培、具有执业资格优先

临床护理

护理学

大专及以上

20

江苏省内院校

麻醉护理学

大专及以上

2

江苏省内院校

 

报名、资格审核、考核

.报名

本次招聘采用网上报名的方式,请将报名简历及相关资质材料电子版发送至报名邮箱xkeyzp@126.com,并请注明应聘岗位。并请随时登录徐州矿务集团第二医院官网人才招聘栏目查询。

.资格审核

报名人员到院笔试、面试均需参加资格审核,提供以下材料:

1.有效期内本人身份证原件(确实无法提供身份证件的,须提供当地公安部门出具的有效证明);

2.《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》原件,已毕业的提供毕业证书、学位证书原件;

3.医师资格证书(刚得知成绩者提供官网成绩截图证明)、护士资格证书、英语四六级、计算机及表彰奖励证书原件;

4.个人纸质简历一份,包含上述原件材料的复印件。

.考核

招聘、考核具体时间、地点另行通知,并请随时登录徐州矿务集团第二医院官网人才招聘栏目。

1.研究生及以上、副主任医师及以上招聘考核采用面试的方式。

2.本科、护理及其他人员招聘考核分笔试和面试两个环节。

.待遇

1.五险、两金(公积金、企业年金),带薪年休假,生日福利,职工餐补,绩效奖金,应届生+10年房补;

2.医疗研究生待遇:15000/月(应发,不底于);

3.应届医疗本科生(未规培)待遇:5500/月(应发、前3年不低于)

4.非贾汪区户籍且未婚的提供宿舍;

5.其他人员待遇根据医院相关规定执行。

6.应聘者车旅费:硕士研究生及副主任医师以上有诚意的应聘人员来院参加招聘面试可凭票报销单程车费且安排住宿(放弃录用者除外)。路费核报标准:汽车票、高铁(动车)二等座、火车硬卧(飞机票凭行程单按火车硬卧价格核报,低于硬卧价格的按实际价格报销,保险费用不在报销范围之内)。

7.乘车路线:徐州站(老火车站)乘25路公交车矿二院站下;徐州东站(高铁站)乘地铁到老火车站乘25路公交车(此线路快)或在高铁站乘26路公交车至小南湖站转乘25路公交车矿二院站下;徐州观音机场乘机场中巴(每天上、下午各两班)至贾汪区航班楼下向西300

8.医院地址:徐州市贾汪区团结路9号,邮编221011

咨询电话:0516-8533982115052029298李老师(工作日时间)

0516-8761861913952151693孙老师(工作日时间)

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.xkjtey.com/recruit_show.html?id=110

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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