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高校人才网2022上半年高层次人才引进系列活动

安阳学院2022年1月辅导员招聘公告

发布时间:2022-01-17

根据我校工作相关安排,现面向社会诚聘辅导员若干名,公告如下:

一、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件

1、硕士研究生及以上学历;

2、专业不限、要求政治面貌为中共党员或预备党员,且大学期间担任过至少一年以上主要学生干部(班级以上);

3、具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;

4、热爱高校教育事业,具有良好的职业道德、身体和心理素质;

5、符合相关学历学位及政治面貌要求,硕士研究生要求本、硕专业一致或相近,原则上年龄在35岁以下;

6、能胜任学生管理日常工作,熟悉工作职责,服从相关工作安排,符合体检标准。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4、曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

5、其他不符合招聘有关要求的人员。

二、招聘工作程序

(一)组织领导

学校成立以主管校长为组长,人事处、纪委以及相关部门负责人组成的招聘工作领导小组。领导小组下设公开招聘工作办公室,办公室设在人事处,具体负责招聘的组织、实施、协调等工作。

(二)公布招聘信息

本次招聘方案发布在“安阳学院人事处”微信公众号、安阳学院人事处网站(网址:http://www.ayxy.edu.cn/rs/)、河南省大中专学生智慧就业平台(网址:https://jytest.hncaiyun.com/jobfair/jobfairDetail.html?jid=23)及高校人才网(网址:http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/zhuanti/ayxy2020

/index.html),招聘信息不一致的,以人事处网站上发布的为准。

本公告发布时间为发布之日起至2022121

(三)网上报名

应聘者通过我校人事处邮箱(ayxyrsc@126.com)报名,以电子邮件形式发送应聘材料,报名截止时间为2022121日下午17:00。发送邮件时应以附件形式发送,邮件主题统一命名为:xx(应聘岗位))—xx(专业)—xx(姓名)—xx(性别)—xx(最高学历)—xx(毕业学校—手机号—高校人才网,(如辅导员—会计—张三—男—硕士研究生—安徽财经大学——15200000000—高校人才网)。未按照以上要求命名投递简历者,一律视为无效投递,我校人事处将不予受理。(应聘资料不予退还)

(四)报名材料及资格审查

详见安阳学院人事处网站“人才招聘”栏目下的《安阳学院应聘须知》(网址:http://www.ayrwedu.cn/rs/contents/2399/847.html)。

(五)考试形式

考试按照现行标准要求,由我校人事处根据学校疫情防控常态化工作要求,结合各部门具体安排并组织应聘者进行,具体考试形式以人事处通知为准;预计组织招聘时间为2022122日,应聘者可先行备考,人事处将于招聘开始前35日以邮件形式通知应聘者,未收到应聘通知者,感谢并欢迎关注本单位的其他岗位招聘信息,具体以单位官网、人事处官网或人事处公众号发布的公告为准)

(六)纪律与监督

学校纪检监察部门将对整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假,在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应处理。

监督电话:(03722171886

三、福利待遇

以上岗位应聘人员一经录用,待遇从优,并享受下列福利待遇:

1.五险一金;

2.绩效奖金

3.节日慰问金;

4.市区免费班车;

5.定期体检;

6.其他福利。

四、联系方式

地址:河南省安阳市中华路南段599号安阳学院

邮编:455000

联系人:吴老师曾老师

电话:(037221710662171068

邮箱:ayxyrsc@126.com

网址:http://www.ayxy.edu.cn/(学校官网)

http://www.ayxy.edu.cn/rs/(人事处网)

五、其他事项

(一)考试范围可参考安阳学院人事处网站“人才招聘”栏目下的《安阳学院招聘笔试范围》或微信公众号“安阳学院人事处”后台回复笔试范围获取;

(二)本次招聘不收取任何费用,不指定任何考试培训机构。

(三)到校方式:

1、安阳火车站可乘坐61路车到终点站安阳学院(人文管理学院);

2、安阳高铁东站可乘坐27路车到终点站(安阳学院);

3、安阳火车站、高铁东站均可乘坐出租车至安阳学院(约人民币30元内)。

安阳学院应聘登记表_.doc

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.ayxy.edu.cn/rs/contents/2399/2122.html

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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