长江绿色发展私募基金管理有限公司（以下简称绿色基金公司）是长江三峡投资管理有限公司的控股子公司，以绿色私募股权投资为核心业务，负责落实中国长江三峡集团有限公司（以下简称三峡集团）在长江流域各项绿色产业的战略部署，为相关产业提供长期稳定的资金和管理支持，同时负责相关产业信息搜集、经营环境和政策法律法规研究，为三峡在长江流域发展创造投资机遇及政策支持保障，牵头负责长江流域沿线新能源及生态环保项目资源获取和投资开发工作。现面向三峡集团内外部公开招聘成熟人才，诚挚欢迎有志于投身清洁能源和生态环保投资的人才加盟。
一、招聘岗位
本次拟招聘绿色基金管理公司投资总监/投资副总监、投资经理等8个岗位共14人。
具体岗位需求、任职资格条件等见附件
二、招聘原则和程序
遵循民主、公开、竞争、择优的原则，充分考虑应聘人员的工作经历、工作能力等，严格把握标准，没有合适人选，可以空岗。
具体招聘程序及工作安排如下：
（一）个人报名
凡有意应聘且符合岗位资格要求的人员，请通过三峡集团官网进行报名，报名路径为：三峡集团官网（https://www.ctg.com.cn/）→人才招聘→社会成熟人才招聘→招聘公告→长江绿色发展私募基金管理有限公司社会招聘公告→点击应聘报名。同时，还应将个人简历、学历学位证书、身份证、职称、职业（执业）资格证书以及获奖证书等材料扫描件整理成压缩包形式发送至电子邮箱：yu_jiahao@ctg.com.cn。邮件及压缩包标题格式为：姓名+应聘岗位。
（二）资格审查与初选
招聘工作组根据岗位任职资格要求对应聘者进行资格审查与初选，结合报名应聘者情况确定综合面试人员名单。
（三）面试
面试主要包括应聘者自述和评委提问等环节，应聘者自述内容应包括自我介绍、工作能力及经历介绍、对应聘岗位的认识理解。面试具体时间和地点另行通知。
（四）背景调查
招聘工作组根据面试情况提出拟录用及备选人选建议，经审批同意后，通过适当方式对拟录用人选进行背景调查。如发现存在影响录用的情况，可对备选人选依次进行背景调查。
（五）公示及体检
根据面试及背景调查情况，研究确定拟录用人选名单，履行相关程序后进行公示，同时组织拟录用人选进行体检。
（六）录用
公示无异议且体检合格的按有关规定开展录用工作。
三、其他相关事项
（一）录用人员与长江绿色发展私募基金管理有限公司签订劳动合同，参照行业水平，提供具有市场竞争力的薪酬和良好的办公条件，办公地点位于北京或者上海的核心区域，并按国家有关规定足额缴纳五险一金。
（二）录用人员还须与绿色基金管理公司还需签订目标考核责任书，在规定期限内未完成目标的，将降低薪酬兑现标准或解除劳动合同。
（三）招聘工作接受群众监督，任何人不得以任何方式向评委、工作人员施加影响。对违反招聘原则、弄虚作假等违规情况，可直接向纪检部门反映。对违反应聘纪律或提交虚假个人信息的应聘者，取消其应聘资格，已经录用的解除劳动关系。
监督联系方式：18770085832
（四）招聘联系方式
联系人：邢先生、万先生
联系方式：13472889284、13683259296
长江绿色发展私募基金管理有限公司
2021年6月28日
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