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浙江省东阳市人力资源服务有限公司2022年3月招聘6名工作人员公告

发布时间:2022-03-31

东阳市人力资源服务有限公司决定面向社会招聘六名工作人员,派遣至东阳市产业发展集团有限公司下属子公司工作(东阳国企)。

一、具体招聘岗位如下:

用工单位

岗位名称

人数

年龄

学历

专业

岗位要求

薪资待遇

东阳市工业发展有限公司

工程管理(土建)

1

35周岁以下

大专及以上

土木工程、工程管理、建筑学、建筑经济管理、建筑工程技术、建设工程管理

具有二级建造师或中级工程师以上;具有3年及以上房建现场实际管理经验,对现场涉及到土建方面的施工管理比较了解,熟悉施工技术标准,精通土建、装修、绿化等方面施工工艺。

面议

安全员兼资料员

1

35周岁以下

大专及以上

土木工程、工程管理、建筑学、建筑经济管理、建筑工程技术、建设工程管理

有工程项目相关安全生产管理,资料整理归纳等工作经验。有安全员相关资格证书优先。

面议

浙江东磐山海协作有限公司

工程管理(安装)

1

35周岁以下

大专及以上

土木工程、工程管理、建筑学、建筑经济管理、建筑工程技术、建设工程管理

具有二级建造师或中级工程师以上;具有3年以上现场安装管理相关的工作经验,对现场安装施工管理比较了解,熟悉安装施工技术标准,精通水电暖各项安装施工工艺。

面议

综合管理

1

35周岁以下

全日制大专及以上

专业不限

有助理会计或会计相关工作经历者优先。

面议

东阳市产发环境工程有限公司

业务员

1

37周岁以下

全日制大专及以上

土木工程、建筑工程管理等相关专业

熟悉土方、环境工程相关知识和经验,有较强的的沟通能力、能吃苦耐劳、交际应变能力、具有一定市场敏锐度及观察力。

面议

东阳市阳关液化气有限公司

操作工

1

35周岁及以下

高中及以上学历

专业不限

能吃苦耐劳,身体健康,能干体力活,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无犯罪刑事处罚记录等不适宜聘用情形。

面议

 

二、招聘程序

1.报名时间及邮箱:2022330--202245日,请将报名表(见附件)发送至邮箱:1543587048@qq.com

2.报名后统一安排面试,面试时请携带本人身份证、学历证书、岗位相关证书等原件及复印件,进行现场资格审查,具体时间另行通知。

3.录用程序:经过资格审查、面试、体检、政审等程序后择优录用,试用期1个月。

4.联系方式:许女士0579-89302260

注:报名人员请下载统一报名表报名

东阳市人力资源服务有限公司

2022330

附件下载:

报名表.doc

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.dyrcsc.cn/#/info?id=4312

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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