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中国科学院上海巴斯德研究所疟原虫表观遗传学研究组2022年3月招聘2名博士后启事

发布时间:2022-03-21

[单位简介]

中国科学院上海巴斯德研究所是由中国科学院和法国巴斯德研究所合作共建的国际化研究机构,聚焦传染性疾病的致病机制、免疫应答与病理规律、免疫治疗研发,开展基础与转化型研究,是国际人才汇集和高端人才培养的重要基地,立志于服务全球公共健康,是活跃在全球传染病防控领域的一支重要力量。

疟原虫表观遗传学研究组以原创的表观遗传基因编辑技术为手段,研究疟疾发病过程中介导疟原虫免疫逃逸和多通路感染的表观遗传调控机制,挖掘疟疾疫苗和抗疟药研发的新靶点,探索疟疾防控的新策略。

江陆斌,中国科学院上海巴斯德研究所二级研究员、副所长。本科和硕士毕业于南昌大学,博士毕业于中科院上海植物生理生态研究所。随后赴美国国立卫生研究院(NIH),先后就职博士后及研究助理,从事疟疾疫苗的研发工作。2012年起在中科院上海巴斯德研究所建立了疟原虫表观遗传学实验室,致力于疟原虫表观遗传学研究,并在此基础上探索疟疾防控的新策略。先后任上海科技大学特聘教授、中国动物学会寄生虫学专业委员会常务理事、《中国寄生虫学与寄生虫病杂志》编委等学术兼职。回国后先后主持国家杰出青年科学基金项目、国家重点研发计划蛋白质机器项目、美国NIHR01项目、基金委(NSFC-NIH中美重点项目、国际科技组织联盟(ANSO)重点项目、中科院STS区域重点项目等十余项重要科研项目。已发表SCI研究论文40余篇,其中以通讯作者在Nature2篇)、PNAS4篇)、Nucleic Acids Research1篇)等国际期刊发表研究论文多篇。申请抗疟药国家发明专利和国际专利PCT6项,其中一种小分子候选药物已进入临床前研究。2019年获上海市科技系统先进个人,2020年获中科院优秀教师朱李月华奖。

有关研究组详细介绍,可点击链接:http://sourcedb.shanghaipasteur.cas.cn/zw/kydw/yjzz/201611/t20161130_4713244.html

[招聘岗位]

一、博士后或特别研究助理-病原方向(编号:JLB-P-01):1

工作内容:

1.开展疟原虫疾病的表观遗传学研究工作;

2.负责或参与实验室相关课题的申报与管理;

3.协助课题组长指导研究生科研工作。

应聘条件:

1.具有博士学位,博士期间取得了优秀研究成果;

2.能独立和创造性开展疟原虫分子生物学研究,具有独立承担科研项目和优秀的英文论文写作能力者优先;

3.为人诚信,严谨踏实,具备较强的独立工作能力、责任心和团队合作精神;

4.年龄不超过35周岁。

二、博士后或特别研究助理-生信方向(编号:JLB-P-01):1

工作内容:

1.利用各类生物信息软件和统计学方法进行各类高通量数据(如ChIP-seqRNA-SeqATAC-SeqHi-C等二代、三代测序数据)的分析和绘图;

2.维护实验室运算资源,为实验室提供生物信息支持;

3.在课题组长的指导下,能够独立开展课题研究;

4.负责或参与实验室相关课题的申报与管理,协助课题组长指导研究生科研工作。

应聘条件:

1.受过生物信息学、生物统计学专业训练,具有博士学位;

2.熟悉UnixLinux操作系统,精通一种或多种编程语言或工具(PerlPythonR等)。拥有独立开发算法或程序经验者优先;

3.热爱科研,能主动关注前沿进展并结合实际挖掘实验数据;善于沟通与合作,具有很强的责任心和执行能;

4.年龄不超过35周岁。

[薪酬待遇与职业发展]

1.提供具有竞争力的薪酬,缴纳五险两金;

2.对博士后人员支持申报国家博士后创新人才支持计划、中科院特别研究助理资助项目中国博士后科学基金、上海市超级博士后以及国家与上海市各类科技项目、博士后资助项目和各类青年人才项目等10余项;

3.对博士后人员纳入中科院特别研究助理岗位管理,出站留所博士后将择优晋升为副高级;

4.博士后进站即落户上海,出站后留沪工作的博士后、配偶、子女可随迁落户上海。

[应聘方式]

请将以下应聘材料通过电子邮件同时发至lbjiang@ips.ac.cnhrips@ips.ac.cn邮箱,邮件标题请注明应聘江陆斌研究组**岗位(岗位编号***+高校人才网。初审合格后,将统一通知面试,择优录用。

1.个人简历(中英文版)

2.学历学位证书、身份证扫描件

3.两封专家推荐信,其中一封为博士期间导师的推荐信

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://www.shanghaipasteur.cas.cn/qt2016/zp2016/202203/t20220318_6401047.html

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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